女性の転職ガイド

採用の選考結果を有利な方向へ持っていく方法として「礼状」があります。この礼状は履歴書持参の面接において効果を発揮します。一般的に、面接後の採用選考は企業に提出した履歴書を参考にして行われているのですが、面接で十分なアピールが出来なかった場合や、他求職者と似たような印象を持たれていると名前さえ覚えてもらっていない事が考えられます。

そこで自分の印象を強く持ってもらう為に、礼状を発送して最後の自己アピールを行います。礼状の送付は面接から日がたってしまうと意味がなくなってしまいます。面接が終わって帰宅したら直ぐにポストに投函しましょう。

本来であれば封書での送付が好ましいですがハガキでも問題ありません。最近では礼状を送付する求職希望者は珍しくなってきておりますので、強いインパクトを与えることができ、非常にアピール度が高いです。礼状の作成はパソコンで行っても構いませんが、手書きで書いた方が良い印象を与えますので出来るなら「手書きの礼状」を作成するようにしましょう。